Perhepäivähoitajien palkkakuoppa

Kunnanvaltuustossa käsiteltiin valtuutettujen aloitteita. Yksi näistä oli tekemämme aloite perhepäivähoidon lisäämisestä kuntaan. Perhepäivähoitajien määrä on vuosien saatossa vähentynyt huomattavasti. Syitä voi aina pohtia. Osaksi säädökset ovat tiukentuneet ja toisaalta perhepäivähoitajien palkka on pohjamudissa. Lisäksi harva nykypäivän ihmisistä haluaa enää antaa omaa kotiaan toisten ihmisten käyttöön. Pulmallista. Perhepäivähoito on selkeästi kunnan kannalta edullisin lasten hoitomuoto. Lisäksi useat varsinkin pienten lasten vanhemmat haluavat lapsensa perhepäivähoitoon; tutun ja turvallisen hoitajan huomaan.

Aloitteen vastauksesta en ainakaan itse saanut käsitystä siitä, pitäisikö viranhaltijoiden mielestä perhepäivähoitoa lisätä vai ei. Erikoista vastauksessa oli se, ettei lausunnon mukaan kunnassa ole mahdollisuutta korottaa koulutettujen perhepäivähoitajien palkkaa, koska palkat ovat jo yli minimitason. Erikoista. Täytyy vaan ihmetellä, onko todella kunnan strategia se, ettei palkkaa voida korottaa, jos se ylittää minimitason? Eiköhän se kuitenkin ole niin, että kunta voi maksaa sellaista palkkaa kuin haluaa, kunhan se vaan on vähintään työehtosopimuksen määrittelemän minimitason. Erikoista tulkintaa. Kommenttina tässä valtuustokeskustelussa sain valtuuston puheenjohtajalta sen, että kun istun hallituksessa, pitäisi tietää, että kunnan talous on tiukoilla. Tiedetään. Mutta perhepäivähoitajien palkka on kuopassa. Ja pahasti. Ei ainakaan houkuttele lisää hoitajia tähän arvokkaaseen tehtävään. Toki tuohon puheenjohtajan kommenttiin olisi halutessaan voinut heittää ajatuksen siitä, että ensi vuonna kunta maksaa sairaanhoitopiirin yhteyteen perustettavaan liikelaitokseen, Kysteriin, 148 000 euroa. Ilman että vielä minkäänlaista palvelua sieltä saadaan. Että näin.